Speciale om NPL – studerende fra Aalborg Univeristet vil udvikle ny viden

Jannie Hansen og Rikke Qvistgaard læser på Aalborg Universitet og skal til at skrive speciale i læring og forandringsprocesser. Fokus er, hvilke udfordringer kommunale ledere oplever i deres lederskab. Som en del af det teoretiske afsæt har Jannie og Rikke valgt at tage udgangspunkt i NPL. I den forbindelse har Jannie og Rikke indgået samarbejde med CPL. Samarbejdet forløber fra 1. februar til 31. maj 2018.

At bundlinjen i offentlig velfærd skal være, at indsatsen har effekt for borgerne, vinder genklang hos de to studerende i ledelse. De interesserer sig for, hvordan lederne får omsat og oversat det budskab i organisationen

“Det er spændende at tænke effekt først frem for ressourcer og økonomi, når vi taler om at optimere og effektivisere, og hvordan NPL-tænkningen kan bidrage til at udvikle den offentlige velfærd”, lyder det fra Jannie og Rikke.

CPL mærker tydeligt den voksende interesse og efterspørgsel for mere viden om NPL både fra universitetsmiljøet, professionshøjskolerne og University Colleges. Det er super fedt at have to specialestuderende i virksomheden, som er nysgerrige på at være med til at udvikle ny viden om NPL. Vi ser frem til samarbejdet og glæder os meget til at følge deres arbejde og resultat tæt de næste måneder.

Betina Reidl, Udviklingsdirektør, CPL

 

Ydelser

Vi rådfører ud fra nyeste forskning koblet til talrige års praksiserfaring i offentlige organisationer inden for strategi og effektstyring. Alle ydelser skræddersyes til den enkelte organisations mål og behov

Certificeringsuddannelse

CPL’s certificeringsuddannelse er en nyskabende og visionær lederuddannelse for nuværende og fremtidens ledere og konsulenter i offentlige organisationer. Fokus er styring efter kerneopgaven med effekt for borgerne

Tænketank

CPL's nye tænketank er et kreativt og innovativt rum, hvor eksperter og praktikere i tæt samarbejde udvikler nye ideer, perspektiver og metoder, der indgår i CPL's løbende research og udvikling inden for strategi, styring og ledelse

Læs de seneste nyheder og indlæg

Se alle

16

apr 18

Ny certificeringsuddannelse i ledelse og effektstyring

CPL udbyder ny certificeringsuddannelse i effektbaseret ledelse og styring. Fokus er styring efter kerneopgaven med effekt for borgeren. Holdstart er ...

16

apr 18

Kursus i New Public Leadership - Køge Handelsskole

Nyt kursus i ledelse og effektbaseret styring med afsæt i New Public Leadership og sammenhængen mellem strategi, styring og ledelse. CPL har resear...

5

apr 18

Gæsteforelæser på Diplom i Ledelse og organisation

Regnen silede tæt ned på turen fra København over Fyn og videre til Århus. Eftermiddagen kom os vejrmæssigt tungt i møde. Som vi netop var fremm...

Det siger vores kunder

"Efter to år vil vi foretage den første sammenlignelige effektmåling og vurdere den faktiske effekt af vores indsats. Allerede nu vurderer indskolingslærerne, som netop har modtaget børn fra børnehaven i august, at de er de mest skoleparate børn, de har oplevet"

Mette Leire Christensen
Pædagogisk leder, Guldborgssund Kommune

I vores implementering har vi fået fælles sprog, begreber og værktøjer for at arbejde med effekten af vores kerneopgave. Effektbaseret styring har i høj grad bidraget til en præcisering af vores arbejde med strategiske mål, kerneopgaven, effekten for borgeren og en systematisk opfølgning på vores prioriterede indsatser

Henrik Vendelbo
Centerchef
Fredensborg Kommune

New Public Leadership er et super godt bud på en styringstænkning og bør derfor være interessant for enhver organisation, der har ambitioner om at udfordre egen styringspraksis til et større fokus på effekten for borgeren som bundlinje

Claus Thykjær
Kommunaldirektør
Greve Kommune

Vi har haft fokus på lederskabet tæt på medarbejderne og den værdi, vi ønsker at skabe i kerneopgaven - vores beboere og pårørende. Vi er blevet skarpere på at holde fokus på effekten og en systematiske opfølgning på, hvordan vores sammenhængende indsats virker ude hos beboerne

Susanne Christensen
Centerleder
Københavns Kommune

New Public Leadership er et skarpt og relevant indlæg i debatten om, hvordan den offentlige sektor skal organiseres fremover. New Public Leadership har sin force, idet den præsenterer en ny vej

Cecilia Lonning-Skovgaard
Borgmester
Københavns Kommune